先輩社員の成長ストーリー

経済学部出身でIT知識ゼロからのスタート。最初は不安もありましたが、1年目からWEB採用コンサルタントとして現場へ。企業の未来を左右する「採用」という経営課題に対しWEBの力で解決策を提案しました。若手でもクライアントの経営層と直接議論し、会社の根幹に関わる提案ができるのは、この環境ならではの大きな成長体験です。

入社2年目で新規事業の立ち上げメンバーに抜擢され、自社製品の開発から販売までを一貫して担当しました。ゼロから事業を創る過程は決して平坦ではありませんでしたが、「どうすれば顧客の心を動かせるか」を徹底的に考え抜く力が身につきました。単なるモノ売りではない、真の顧客視点に立ったセールスの本質を学べた濃密な期間でした。

現在はセールス部門を統括し、チームの目標達成に向けて業務に励んでいます。WEB業界は変化が激しく、常に市場のニーズを先読みする力が求められます。個人としての成長はもちろん、チームで大きな成果を生み出す喜びは格別です。これまでの現場経験や新規事業立ち上げのノウハウを活かし、今は次世代の会社を担う「経営」の視点を磨いています。

大学は教育学部で、教員になるための勉強をしており、IT未経験でゼロからコンサルタントへの道がスタートしました。 右も左もわからない中、まずは先輩たちの商談に同席するところから始まり、この1年間のいわゆる下積み的な経験が今の私の土台になっています。

入社2年目から、新規事業の担当者へ。 1年目とは打って変わって「事業を創り上げる」という点で楽しさと責任のどちらも感じていました。 地道な営業活動から、事業構築、企画検討など非常に多くのことを経験し、グッと成長した1年になりました。

インターロジックからグループ内のスマートクリエイティブへと移籍。 2年目から担っていた事業も新たなフェーズに入り、事業責任者へと立場も変化。 部下もでき、自分だけではなく人に動いてもらうことの難しさを実感しました。 また、事業を推進するだけでなく、会社としての売上なども考えるようになり、経営者への道を歩み始めた時期でもあります。

大学時代のサークルの中で一部デザインのようなことはしていたものの、完全未経験でデザインを始めました。 最初はツールの操作も手探り、デザインのいろはも分からずでしたが、先輩のサポートのおかげで、少しずつ自分のアイデアを形にできるようになりました。1年目に教えていただいたことや経験は、今の業務にも活かされていると感じています。

「成長の椅子制度」を利用し、1年経験したクリエイティブセクションからプランニングセクションへ異動しました。デザインを行う立場から、WEB動線設計やコンテンツ企画、広告運用などをマルチに担当。初めての進行管理は知識や判断面での難しさもありましたが、自身が大きく成長できるきっかけになりました。

これまでの業務は引き続き行いながら、AIを活用した商材開発を担当しています！最新技術を駆使し、ゼロからサービスを形にする毎日は挑戦の連続です。若手にも大きな裁量が与えられ、最先端のビジネスに挑める環境だと思います。AIを使いながらも翻弄されないよう、本質を見抜く力や知識・経験を培っています。